12 років юристи ILF підтримують створення і розвиток медичного бізнесу, захищають права лікарів, клінік і фармацевтичних компаній.
З 2015 року ми беремо участь у розробці та адвокації медичної реформи в Україні в складі Харківської експертної групи підтримки медичної реформи. Наші юристи - співавтори методичних рекомендацій по автономізації лікарень і юридичні радники Міністерства охорони здоров'я, UNICEF, USAID та МФ «Відродження» з питань фінансування сфери охорони здоров'я.
Разом з експертами Асоціації неонатологів України та Українсько-німецької медичної асоціації ми створили дорожню карту для катамнестичного спостереження за дітьми з групи ризику, розробили нормативну базу для впровадження системи раннього втручання і створення багатофункціональних сервісних послуг для дітей з особливими потребами та їх сімей.
3 роки поспіль ILF називають найкращою юридичною компанією в сфері медицини та фармацевтики: рейтинги Legal Awards 2016 і Ukrainian Law Firms 2017 та 2018.
Спільно з економістами та бізнес-консультантами ми допоможемо громаді вибрати нову модель організації медичної допомоги. Ми проаналізуємо, хто в громаді надає медичні послуги, як вони фінансуються і взаємодіють між собою, а також запропонуємо сценарії щодо упорядкування невикористовуваних приміщень і зміни кількості і/або статусу лікарень з урахуванням інвестиційних потреб громади та демографічних особливостей регіону.
Надавач медичної допомоги не може бути державною або комунальною установою — це вимога постанови уряду №391 від 28.03.2018. Тільки так НСЗУ (Національна служба здоров'я України) зможе укласти з вами договір про медичне обслуговування населення. Для цього потрібна автономізація медичного закладу, яка супроводжується кардинальними змінами. Але як це зробити? З чого почати? Ми підготували детальну дорожню карту - інструкцію з 30 управлінських та юридичних питань, які потрібно вирішити вже зараз - https://ilf.space/instruktsiya.avtonomizatsiya
Вирішили автономізувати комунальну лікарню? Ми підготуємо необхідні для цього документи та захистимо ваші права на управління майном, фінансами й персоналом на всіх етапах реорганізації лікарні. Підкажемо, як оформити зміни в штаті, і визначимо в колективному договорі систему мотивації медичного персоналу; пояснимо, як зберегти статус неприбутковості. Розробимо договори для отримання додаткового фінансування від страхових компаній.
Якщо ви вирішили оновити колективний договір, щоб додати інструменти для більш ефективного управління персоналом і медзакладом в цілому - готове рішення для цього за посиланням https://ilf.space/koldogovir
Щоб уникнути опору з боку громади, зберегти гроші та визначити обсяг платних і безкоштовних послуг - автономізуйте медичний заклад з кваліфікованою підтримкою - https://ilf.space/autohospital.
Колективний договір фіксує умови праці, але в 90% випадків не поширюється на головного лікаря. У нього/неї є контракт з власником медичного закладу. Корисні поради, як внести зміни в такий контракт з вигодою для головного лікаря, - за посиланням https://ilf.space/chiefdoctor.contract.
Часто лікарі використовують типову форму колективного договору або розробляють його самі. Але неточність чи помилка в колективному договорі може обернутися штрафом. Наші юристи допоможуть зробити договір робочим інструментом для розвитку вашої лікарні https://ilf.space/check.koldogovir
Якщо вже маєте колективний договір, але він вас не задовольняє — можна змінити його! Проте, щоб ці зміни були законними і запрацювали, важливо дотриматися правил по їх внесенню. Конкретні правила та поради - в алгоритмі від наших юристів https://ilf.space/zminy.koldogovir
НСЗУ покладає більше 20 обов’язків на медичний заклад, з яким укладає договір. Але достатньо лише трьох порушень - і договір буде розірвано. Детальну інструкцію, як не втратити кошти від НСЗУ, можна замовити за посиланням https://ilf.space/groshi.vidnszu
ЦПМСД мають право надавати платні послуги. Щоб запобігти порушенню умов договору с НСЗУ та не заплутати пацієнтів, - дуже важливо організувати внутрішні процеси та оформити їх документально. Ви можете зробити це з положенням https://ilf.space/platni.poslugy
Протягом першого кварталу 2020 року потрібно подати заявку на укладення договору з НСЗУ. Тоді ваш медичний заклад отримає фінансування за договором НСЗУ вже в другому кварталі 2020. Які кроки для цього зробити - дізнаєтесь в інструкції “Як підготувати медзаклад до укладення договору з НСЗУ” https://ilf.space/dogovir.nszu
Якщо у вас ”роздутий” штат і це є непідйомним тягарем для лікарні в нових умовах фінансування - допоможемо провести скорочення персоналу безпечно таі зекономити ваші кошти завдяки покроковій інструкції https://ilf.space/med.sokrashchenie
Ми захистимо лікарів, які стали жертвами кримінального переслідування, і представимо їхні інтереси в суді та правоохоронних органах.
Плануєте інвестувати у медичний бізнес? Ми допоможемо обрати і документально закріпити модель партнерства, у т.ч. державно-приватного партнерства, юридичний механізм управління такою лікарнею і розробити модель франшизи для масштабування клінік.
Відкриваєте приватну медпрактику? Наші юристи та фінансисти допоможуть оцінити частки у спільному бізнесі й оформити партнерство, якщо практика групова, зробити фінансовий прогноз за видатками та доходами практики, оформити безпечний договір оренди приміщення і підготувати всі внутрішні документи практики.
Якщо плануєте відкрити власну справу з партнером, ви маєте домовитися “на березі” про схему взаємодії та шляхи вирішення усіх можливих конфліктів. Найкраще це зробити у формі договору. Замовити розробку договору можна тут https://ilf.space/joint.medicalpractice
Плануєте відкрити власну медпрактику, але не знаєте, з чого почати? Дізнайтесь, як зробити це правильно, у посібнику https://ilf.space/medmanual.
В сьогоднішніх реаліях часто трапляється, що управлінців медичних практик долає одночасно багато питань: оренда приміщення, обладнання, ліцензія, оформлення відносин з пацієнтами, колегами та партнерами. А ще питання про оподаткування роботи і внутрішню документацію? Дуже зручно отримати відповіді на багато питань одночасно, замовивши “Годину порад” https://ilf.space/medhour
При плануванні власної медпрактики обов’язково потрібна ліцензія. Втім, мало хто, не маючи досвіду, отримує її з першого разу. А це час, гроші та гальмування вашої справи. Щоб уникнути це, можна отримати кваліфіковану допомогу в оформленні ліцензії тут https://ilf.space/medlicense
Хтось думає, що питання оренди приміщення буденне і не потребує особливої уваги. Але ця думка актуальна лише до перших виявлених невідповідностей очікуванням, які серйозно впливають на роботу і можуть призвести навіть до втрати приміщення. Для цього ми розробили безкоштовну інструкцію “Як орендувати приміщення без прихованих ризиків” https://ilf.space/orenda.
Захистимо ваш бізнес і майно в суді, в тому числі від незаконних дій правоохоронних і контролюючих органів.
А в разі недобросовісних дій конкурентів захистимо в суді та в Антимонопольному комітеті бренд клініки й права інтелектуальної власності на лікарський засіб.
Ми перевіримо, наскільки договір на надання медичних послуг та проведення операцій захищає права пацієнта. У разі конфлікту, візьмемо на себе ведення справи по стягненню заподіяної шкоди через лікарську помилку і відшкодуванню вартості лікування з боку страхових компаній.
Не всі лікарні і лікарі, що практикують приватно, вчасно повідомляють МОЗ про зміни в організації своєї роботи. Тепер за це можуть покарати чималеньким штрафом.
Медична реформа, яка триває в Україні, дає нові можливості не тільки закладам охорони здоров'я (ЗОЗ), а й лікарям. Стати лікарем-ФОП (фізичною особою-підприємцем), відкрити власну практику або орендувати кабінет - це можливо та вигідно за нових умов.
Медреформа передбачає, що практикуючі лікарі первинної ланки можуть укласти договір з Національною службою здоров'я та надавати медичні послуги за кошт держави. Для цього, зокрема, потрібно бути офіційно зареєстрованим як фізична особа – підприємець (ФОП).
05 червня | Як утримувати й оптимізувати медперсонал |
---|
23 жовтня | Воркшоп "Енергоефективність в медицині" |
---|